Денсаулық сақтау іскер әйелдер қауымдастығы - Healthcare Businesswomens Association - Wikipedia

The Денсаулық сақтау іскер әйелдер қауымдастығы (HBA) 1977 жылы ғаламдық ретінде құрылды коммерциялық емес ұйым әйелдердің жағдайын жақсартуға арналған Денсаулық сақтау бүкіл әлемде.[1]

Миссия

Денсаулық сақтау іскер әйелдер қауымдастығы - бұл бүкіл денсаулық сақтау саласындағы адамдар мен ұйымдардың:

  • басшылық қызметтерде гендерлік теңдікке қол жеткізу
  • мансаптық және іскерлік байланыстарды жеңілдету
  • ұйымдарға өздерінің әйел таланттарының барлық мүмкіндіктерін іске асыруға мүмкіндік беретін тиімді тәжірибелерді ұсыну

HBA өз миссиясын орындайды[2] күшті бизнес желілері, білім беру, зерттеу, насихаттау және жеке тұлғалар мен компаниялар үшін тану арқылы.

Ұйымдық құрылым

HBA-ның қазіргі президенті және бас директоры - Лори Кук.[3]

HBA 1977 жылы Құрама Штаттардың солтүстік-шығыс аймағындағы бес кәсіби әйелмен құрылды:

  • Дайан Андерсон
  • Peg Dougherty
  • Миллицент Гричка
  • Шейла Синкинг
  • Рут Смит, м.ғ.д.

Бұл құрылтайшылар денсаулық сақтау саласындағы әйелдердің өндірістік және мансаптық ақпарат пен ресурстармен алмасу үшін бас қосу қажеттілігін мойындады. Олар бейресми түрде басталды, бірақ кездесулер тез көбейіп, денсаулық сақтау іскер әйелдер қауымдастығының (HBA) құрылуына әкелді.

1979 жылы коммерциялық емес HBA құрылғаннан кейін Нью-Джерсиде, Нью-Йоркте және Пенсильванияда іс-шаралар өткізілді. Мүшелер қоныс аударып, тек HBA ұсынған желілік және біліктілікті арттыру бағдарламаларын қалаған кезде, қауымдастық бүкіл елдегі және бүкіл әлемдегі әйелдердің қажеттіліктерін қанағаттандыру үшін кеңейе түсті.

HBA-дың 120-ға жуық корпоративті серіктестері және АҚШ пен Еуропаның 25-тен астам тараулары мен филиалдары қызмет ететін 10 000-ға жуық мүшелері бар.

Түймесін басыңыз

НВА-ны көрсетті CIO.com,[4] «Associations Now» журналы,[5] BlogTalkRadio,[6] және PharmaVOICE подкаст.[7]

Ірі іс-шаралар

Денсаулық сақтау іскер әйелдер қауымдастығы өзінің негізгі мақсатын денсаулық сақтау саласындағы әйелдердің алға жылжуы мен әсерін одан әрі жетілдіруге мүмкіндік береді, бұл білім беру мен көшбасшылық қабілеттерін дамыту үшін білім беру мүмкіндіктерін ұсынады. Бұл 300-ден астам тарау іс-шаралары, HBA-ның жыл сайынғы конференциясы және «Жылдың әйелі» сияқты алдыңғы қатарлы іс-шаралар арқылы жүзеге асырылады,[8] және мансаптық әңгімелесу сияқты вебинарларды қоса алғанда, озық бағдарламалау.

Әдебиеттер тізімі

  1. ^ Денсаулық сақтау іскер әйелдер қауымдастығының веб-сайты, сілтемесі 2011 жылғы 23 қаңтар
  2. ^ «Миссия және негізгі мақсат | HBA». www.hbanet.org. Алынған 2019-08-30.
  3. ^ «Лори Кук | HBA». www.hbanet.org. Алынған 2019-08-30.
  4. ^ Шифф, Дженнифер Лонофф (2012-10-24). «CIOs әлеуметтік желінің кәсіпорындар ынтымақтастығын қалай құратыны туралы әңгімелейді». CIO. Алынған 2019-08-30.
  5. ^ «Қазір қауымдастықтар». ASAE. Алынған 2019-08-30.
  6. ^ «Денсаулық сақтау саласындағы әйелдер: шыңға шығу». BlogTalkRadio. Алынған 2019-08-30.
  7. ^ Фармовиз (2011-08-23). «Жаңа подкаст - тәлімгерлік: кәсіби артықшылық». PharmaVOICE редакторларының блогы. Алынған 2019-08-30.
  8. ^ Денсаулық сақтау іскер әйелдер қауымдастығы (2019-05-10). «Гендерлік паритеттің жақтаушылары денсаулық сақтау саласындағы сыйлы іскер әйелдердің жыл әйелі». GlobeNewswire жаңалықтар бөлмесі. Алынған 2019-08-30.

Сыртқы сілтемелер